D Anna məqaləsi - protokolların dizaynı üçün vizual metodik təlimat. Bu sizə düzgün və tez bir protokol yaratmağa kömək edəcəkdir. Əldə və bu həmkarlarının icazə verilən səhvləri düzəltmək üçün özünüzü xilas etmək üçün bu həmkarlarını öyrətməyə qərar verdiyiniz zaman gələcək.
Protokol, iclasın gedişatını və bir kollegial orqanı tərəfindən qərar qəbuletmə qaydasını düzəldən bir sənəddir.
Məcburi giriş aşağıdakılara tabedir:
Sənəd idarəçiliyi yaratmaq məqsədi ilə əks olunur kollektivlik prinsipi, kollegial qərar qəbulu protokol haqqında danışmağa imkan verir sənədin müstəqil forması.
Protokol, ilk növbədə təşkilati və inzibati sənədlər sistemi ilə əlaqəli bir sənəddir. Protokollar idarəetmədir inzibati sənədlər İdarəetmə və hüquqi funksiyaları yerinə yetirən və protokolun hüquqi funksiyası prioritet və ön planda prioritet və hərəkət edən bir prioritet və aktlardır.
Lakin "Protokol" adı ilə sənəd sənədləşdirmə və bir çox digər fəaliyyət prosesində tətbiq olunur.
Təhsil və elmi qurumlarda protokollar elmi nailiyyətlər və kəşflər, təlimlər, təhsil standartları, peşə ixtisasları, dərəcə və adların təyin edilməsi, vəzifələri və digər məsələlərə görə seçki üçün qəbul, təhsil standartlarının qəbul edilməsi, vəzifələri qəbul edir. Bu cür protokollar tədqiqat və ya tədris və metodoloji sənədlərin sistemlərinə (protokol və onun məzmunu yaratmaq məqsədidən asılı olaraq onların xüsusi alt sistemlərinə) aiddir.
İş təcrübəsində, işgüzar görüşlər tərtib olunur, muncuq məlumatı, ixtilaflandırma protokolları və digərləri, razılaşmamış protokollar və digərləri, razilər və tərəflər (yəni kollegial, kollektiv, və "komissiya" deyil, bəzən necə səhv deyirlər) Qarşılıqlı maraq doğuran məsələlərə razılıq. Bu cür protokollar təşkilati və inzibati sənədlər sisteminin və ya eyni sistemin mülki müqavilə müqavilə sənədləşdirmə sənədlərinin alt sisteminin alt sisteminə və ya eyni sistemin alt sisteminə aid edilə bilər Müqavilələr və müqavilələrin icrasını birləşdirirlər, əməkdaşlığın faizi və mümkün sahələri təsdiqlənir və konkret əməliyyatların gələcəyinə dair son şərtlər müəyyən edilir.
Hesablamaları təsdiqləmək üçün yaradılan protokollar bank sənədləşdirmə sisteminin nağd əməliyyatları üçün alt sistemə daxil edilmişdir.
Kadrların idarə edilməsinin bəzi funksiyalarına görə, kadr sənədlərinin xüsusi alt sisteminə daxil olan sertifikatlaşdırma və seçmə komissiyalarının iclaslarının protokolları tərtib edilmişdir.
Səhmdarların ümumi iclaslarının ümumi iclaslarının (və onlar üçün sənədlərin), məcburi tərkibi Rusiya Federasiyasının Mülki Məcəlləsi tərəfindən, "Səhmdar cəmiyyətləri haqqında" Federal Qanunun ", tənzimləyicinin tələbləri - Federal Xidmət Maliyyə bazarları, təşkilati sənədlərin alt sistemi, xüsusi bir alt sistemin qurulmuş sənədləşmə formalaşması və hazırda korporativ idarəetmə prosedurunu təmin edən sənədlərin / sənədlərin formalaşması prosesi haqqında danışa bilərik.
Kadrların sistemə və ya sənədləşmə alt sisteminə baxılmasından asılı olmayaraq, bütün növ və sortlar iki səbəbə görə təsnif edilir - sənədləşdirmə üsulu və eyni vaxtda hərəkət edən iclasın qeydinin tamlığı dərəcəsi. Beləliklə, tamlıq dərəcəsinə görə protokollar bölünür qısa və tam.
Tam protokollar ola bilər Ətraflı mətn (mətn sənədləşdirmə metodu), stenoqrafik (Protokol dizayn olduqda şifrələnmiş xüsusi simvollardan istifadə edən mətn metodu), fonoqrafik (səs yazısı), video protokolları (Video zəng tətbiq olunur, xüsusən video konfrans keçirərkən). Görüşdə səs-küy, səs-küy, səs-küy, alqışlar və s. Daxil olmaq, replikalar, suallar, rəylər, çıxışlar və istinadlar da daxil olmaqla bütün iclasın rekordu var. Sənədləşdirmə metodundan asılı olaraq.
Qısa protokol Ardıcıl olaraq sədrin adlarını, katibi, bu iştirakçıların tərkibini, nəzərdən keçirilən məsələlərin siyahısını və qərarları qeyd edir. Müxtəlif qısa bir protokol, "sual - qərar verilmiş" sxemi ilə nəzərdən keçirilən məsələlərin qısa bir ardıcıl bir təqdimatını təmin edən bir protokoldur.
Protokol, xüsusi seçilmiş və ya təyin olunmuş şəxs və ya təyin olunmuş bir şəxs və ya təyin olunmuş bir şəxsin vəzifəli şəxsin və ya daimi kollegial orqanının katibi ilə aparılır və idarəçilərin başçılığında olan əməliyyat iclaslarının protokolları, rəhbər və ya müdirlərin köməkçiləri elan edir.
Protokolun dizaynı zamanı iclasın katibi iclası üçün hazırlanan sənədlərdən istifadə edir: gündəm, dəvət olunanların, kollegial orqanın üzvlərinin siyahıları, məruzələr, nitqlər, məlumatların ardından, qərarlar layihələri və s. .
İclas protokolunda birbaşa tərtib edilmiş bir layihədir. Bir transkript və ya fonoqram ilə qazılmış, (bir transkriptin aparıldığı və ya səs yazıcısı ilə qeyd edilmiş və ya səs yazıcısı ilə qeyd olunduğu təqdirdə) aydınlaşdırılmalıdır görüşün tarixindən 3 və ya 5 gündən gec olmayaraq bəzədilib. Giriş üçün protokol hazırlaması üçün bu müddət və ya digər standartlar - "Görüş günündə", "növbəti iş günündən gec deyil" və s. - Adətən müvafiq kollegial cisimləri və iş təsvirləri və müəyyən bir kollegial gövdəsinin katibinin rəsmi qaydaları ilə tənzimlənir.
Protokol, kollegial rəhbərliyinin əsas idarəetmə sənədidir və demək olar ki, həmişə çox səhifəli sənəd olaraq tərtib edilmişdir. Buna görə protokolun ilk təbəqəsini təşkil edərkən ortaq bir təşkilat və ya müəssisə formasından istifadə etmək lazımdır və ortaq bir forma yoxdursa, protokol təfərrüatların yeri olan A4 kağız vərəqələri vərəqlərində protokol tərtib edilmişdir ümumi formaya görə.
Protokolun ilk vərəqini dizayn etmək üçün forma istifadə edilmirsə, təfərrüatlar ümumiyyətlə uzunlamasına (kağız vərəqinin yuxarı hissəsi boyunca) tərəfindən tərtib olunur.
Protokolun tipik forması aşağıdakı məcburi təfərrüatlar daxildir:
Protokolun əlavə məlumatları bunlardır:
Protokolun məcburi təfərrüatlarının, eləcə də əlavə məlumatların dizaynı, mövcudluğu, nömrəsi və qaydalarının xüsusiyyətləri, formanın xüsusiyyətləri mövcud qanunvericiliyin, və ya xüsusi bir idarəetmə adətlərinin tələbləri ilə müəyyən edilir vəziyyət. Ancaq dizaynın bütün xüsusiyyətləri əsaslanır Ümumi alqoritmbir protokolu inzibati sənədlərin əsas növlərindən biri kimi tərtib və dizayn prosesində tarixən inkişaf etmişdir.
Protokolun hüquq gücünü təmin etmək üçün düzgün təşkil etmək lazımdır təşkilatın və ya müəssisənin tam adıHüquqi şəxslərin vahid dövlət reyestrində qeydiyyata alınan kimi tanınan, öz təsis sənədlərinə və nizamnaməyə (yəni təşkilati və hüquqi formasının məcburi göstərilməsi ilə) hüquqi şəxsin adı (İ.E.)
Misal 1.
Çökmək
"Tərəfdaşınız" Məhdud Məsuliyyətli Cəmiyyəti
Misal 2.
Çökmək
Qapalı Səhmdar Cəmiyyəti "Abvgd"
Struktur bölmənin adı (Əlavə Proptomy rekvizitləri) adətən sənəddə aşağıdakı hallarda verilir:
Misal 3.
Çökmək
Məhdud Məsuliyyətli Cəmiyyəti "Şirkəti" Beşinci elementi "
"Şimal qərb" filialı
Misal 4.
Çökmək
"Remmekhanization" Səhmdar Cəmiyyəti
Mühasibat və vergi hesabat şöbəsi
Protokoldakı struktur bölmələrinin adları təşkilati quruluş sxemində, kadr və ya digər daxili sənədlərdə təsdiqlənmiş dəqiq adlara uyğun olmalıdır.
Sənəd növünün adı (protokol) Həmişə böyük hərflərlə yerinə yetirilir və müəssisə və ya struktur bölmənin (mərkəzli metodun təfərrüatlarının uzununa yerləşməsi ilə) bir və ya iki sətirdə bir və ya iki xətt yerləşir.
Tarix Protokol, iclasın tarixi və sənədin son dizaynı və imzalanmamasıdır. Kollegiya orqanının iclası bir neçə gün davam edirsə, protokol onun başlanğıc tarixini və son tarixini göstərir. Tarix dizayn metodları fərqli ola bilər. Məsələn, rəqəmsal bir üsul:
Misal 5 rəqəmsal tarix dizaynı
Çökmək
Misal 6 gün davam edən iclasın tarixinin qeydiyyatı 6 rəqəmsal metodu
Çökmək
04.05.2011 - 05.05.2011
Rəqəmsal metod əsasən əməliyyat görüşləri və görüşlər tarixləri edərkən istifadə olunur.
Kollegiya orqanlarının protokollarında bir tarix edərkən (daha yüksək idarəetmə və icra orqanları), alfasayısal üsulu əlverişlidir.
Misal 7 Alfanayısal yol tarixi
Çökmək
Misal 8 2 gün davam edən iclasın tarixinin qeydiyyatı
Çökmək
Tarix, sənədin növü və ya ümumi formada xüsusi məhdudlaşdırıcı xəttin altındakı bir sətirdə yerləşir.
İndeks (nömrə) Protokol, ümumi formada və ya sənədin başlığı və indeksində göstərilən tarix və indeks üçün ayrılmış ümumi sahədəki görüşün tarixi və ya ümumi ərazisində eyni xəttdə tərtib edilmişdir. Protokol indeksi təqvim ili və ya kollegial orqanının ofisi çərçivəsində görüşün ardıcıllığı sayıdır. Qeyd edək ki, indeksləri №1-dən 9-a qədər yerləşdirərkən ən azı iki simvoldan istifadə etmək lazımdır. Məsələn, ən sadə göstəricilər düzgün işarədir: "№ 01", "№ 07" və s. (7 və 8 nümunələrə baxın).
Rekvizit "Tərtib və ya nəşr yeri" Tarixin və indeksin altındakı ayrı bir xəttdə (detalın uzununa yerləşməsi ilə - növbəti sətrin mərkəzində).
Bu rekvizitlər, kollegial orqanının bir iclasının əslində baş tutduğu coğrafi nöqtənin adını ehtiva edir. Coğrafi adların təyin edilməsində istifadə olunan şərti ixtisarlar, poçt xidmətləri xidmətləri göstərmək qaydalarına uyğun olmalıdır.
Misal 9.
Çökmək
kolomna Moskva bölgəsi.
Misal 11.
Çökmək
dən. Maleevo Kolomna rayonu
Moskva bölgəsi
Kimi başlıq Protokol verilir yığıncaq görünüşünün qısa formulası (Kollegiya fəaliyyət növü), sənədin başlığına uyğun olan valideyn işində (protokol - nə?), kollegial gövdəsinin adı və böyük hərflə başlayır.
Nümunə 12 künc yeri protokol dizayn detalları
Çökmək
Misal 13 Təcrübə tətbiqinin 13 uzununa yerləşdirilməsi yeri
Çökmək
Protokol başlığı, görüşün görünüşü olaraq, "tərtib və ya nəşr yeri" detalının altındakı "tərtib və ya dərc yeri" nin sərhədindən və ya məhdudlaşdırıcı küncləri ilə ümumi yorğanda qeyd olunan ərazidə kağız vərəqinin yuxarı sol küncü. Bu yer, uzununa və təfərrüokun açısal yerində də lazımdır (bax: 12 və 13 nümunələrə bax).
Protokolun mətni ən mürəkkəb sürətdir və iki hissədən ibarətdir - giriş və əsas. Mətnin giriş hissəsi ciddi şəkildə rəsmiləşdirilir. Bu, iclasda və gündəliyin tərkibi haqqında məlumat verir (müzakirə üçün verilən məsələlərin siyahısı), bu, mətnin olduqca müstəqil elementləri olan və standart qaydalara uyğun olaraq hazırlanmışdır.
İştirak edənlərin tərkibi Sol sahənin sərhədindən yığıncaq növündən aşağı iki xətt çəkilir və iclasın sədri və katibinin göstərişi ilə başlayır. Sədr və katibin adları bir tiredən sonra hazırlanır, baş hərflər soyadı izləyir.
Misal 14.
Çökmək
Sədr - Markov S.V.
Katib - Petrova A.i.
Kollegiya orqanlarının (seçilmiş və ya seçilmiş və ya bir hissəsi) iclasında iştirak edən adlar və baş hərflər "qatıldıqdan" sözündən sonra adsız adlar əlifbasına görə verilmişdir Aşağıdakı iki xətt, sol sahəni sərhəddən əmin olun və bir kolonla bitir. Bu hədiyyələrin adları bir xətt intervalı vasitəsilə sətirin bütün genişliyində tərtib edilmişdir.
Misal 15.
Çökmək
Hazırda: Borisov A.M., Vinogradov V.V., Gromov P.S., Dmitriev P.E., İvanov L.M., Fomin P.P.
15-dən çox insan kollegial orqanın üzvlərinin bir hissəsidirsə, bu hədiyyənin tərkibi kəmiyyətcə göstərilmişdir və sfamile siyahısı hazırlanmış protokola əlavə olunur.
Misal 16.
Çökmək
Hazırda: 20 nəfər (siyahı əlavə olunur)
Kollegiya orqanının üzvü olmayan, lakin iclasda iştirak edən dəvət olunmuş rəsmilərin soyadları və baş hərfləri "dəvət:" sözlərindən sonra verilmişdir. Sol sahənin sərhədindən "mövcud idi:" sözlərinin altındakı iki xətt ilə tərtib edilir və bir kolon ilə bitir. Bu şəxslərin mövqeləri göstərmək üçün adətdir.
Misal 17.
Çökmək
Dəvət: Müştəri meneceri Ageeva N.O., Müştəri Xidmətləri Departamentinin rəhbəri Kotova L.P.
Müzakirə və qərar üçün verilən məsələlərin siyahısı, sözlərdən sonra bir kollegial orqanı verilir "Gündəm:"Bu hədiyyənin tərkibinin altındakı iki xətt ilə sol sahənin sərhədində yerləşir və bir kolon ilə bitir.
Gündəmin hər bir məsələni "O" bəhanəsi ilə formalaşdırılmış, "Nə?" Sualına cavab verir. və natiqin mövqeləri, soyadları və baş hərfləri barədə bir işarə var. Üstəlik, protokolda "məruzəçi" sözü düzgün istifadə edilmir, nitq düsturudur: "Hesabat - (kimin?) Mövqeyi, soyadı, baş hərfləri."
Suallar ərəb nömrələri tərəfindən nömrələnir, gündəmdə onların əhəmiyyəti (və ya təxmini müzakirə vaxtına uyğun olaraq) və qırmızı sıra verilir.
Misal 18.
Çökmək
Gündəm:
Gündəm maddələri açıq və konkret olaraq formalaşdırılmalıdır, çünki əslində əslində protokolun sonrakı mətninə başlıqlarİclasdakı məsələlərə baxılması ardıcıllığında maddələr üzərində ediləcək.
İcra edilmiş protokolun gündəliyindəki "fərqli" ifadəsi uyğun olmayan hesab olunur, çünki Görüşdə nəzərə alınan bütün məsələləri dəqiq bir şəkildə formalaşdırmaq mümkün olduqda, sənədin baş verdiyi sənədin verildiyi zaman sənədin tərtib edildiyi.
Yığıncağın gündəliyinin müstəqil bir məlumat sənədi olaraq verildiyi və iclasda iştirakçılara və kollegial hakimiyyət üzvlərinin iştirakçılarına əvvəlcədən göndərildiyi hallarda, protokolun mətninə bütün müzakirə olunan məsələlərin formulaları edilməlidir. Protokolun mətnindəki işarə: "Gündəm əlavə olunur", hətta gündəliyi ayrıca bir məlumat sənədi kimi protokolla birlikdə vəziyyətə gətirildiyi halda qəbuledilməzdir.
Protokolun mətninin əsas hissəsi, yəni yığıncağın bütün kursu və qəbul edilmiş qərarlar, iclasın katibi demək olar ki, sinxron tərcüməçi kimi işləyir, yalnız sözün şifahi formasından "tərcümə edir" (tez-tez kortəbii, emosional və həmişə hazır deyil) yazılı şəkildə, yəni. Sifariş verilmiş, söz modellərində, əsasən sözlərin birbaşa sifarişi və xüsusi lüğət və iş tərzi şərtlərindən istifadə etməklə.
Protokolun mətninin əsas hissəsi bölmələrdə gündəm maddələrə uyğun olaraq tikilmişdir. Görüşün gedişatını əks etdirən hər bölmə, üç hissədən ibarətdir: dinlənildi - ifa etdilər - qərar verdilər (həll edildi).
"Dinlənən" sözü, gündəm maddəsinin sayına uyğun olaraq nömrələnir, bu, kapital hərfləri olan sol sahənin sərhədindən tərtib olunur və bir kolon ilə bitir. Sonrakı, məruzəçinin soyadı və baş hərfləri qırmızı sətirdən tərtib olunur (kiminlə dinlənilir?), Hesabatın məzmunu qısa şəkildə ətraflı şəkildə yazılıb. Təqdimat ümumiyyətlə son zamanlarda yeganə nömrənin üçüncü tərəfdən aparılır:
Misal 19.
Çökmək
1. Dinləndi:
Krasnova A.i. - Müəssisənin 2011-ci il üçün mühasibat uçotu siyasətinin əsas müddəaları barədə məlumat verildi ki, Rusiya Federasiyasının Vergi Məcəlləsinə edilən dəyişikliklər səbəbindən tamamilə yenidən işlənmişdir. 2011-ci il üçün müəssisənin mühasibat uçotu siyasətini təsdiqləməyi təklif etdi
Əsas hesabatın mətni əvvəlcədən hazırlanmış və məsələnin iclasın Katibliyinə / Katibliyinə verildikdən sonra hazırlandığından sonra, mətnin təqdim edildiyi zaman başqa bir qəbuldan istifadə etmək rahatdır: Hesabatın mövzusunu qısaca formalaşdırın Gündəmlə və bir işarə etmək üçün nöqtədən sonra: "Hesabatın mətni əlavə olunur."
Misal 20.
Çökmək
1. Dinləndi:
Krasnova A.i. - Cəmiyyətin 2011-ci il üçün mühasibat uçotu siyasətinin əsas müddəaları haqqında. Hesabatın mətni əlavə olunur.
Eyni zamanda, əvvəlcədən hazırlanmış bir hesabat, müəllif tərəfindən imzalanmış və tarixli bir şəkildə təsdiqlənməlidir ki, bu, həqiqətən, protokola müstəqil ərizə sənədi kimi verilsin.
"Görülən" sözü, sol sahənin sərhədindən böyük hərflərlə çəkilir və bir kolon ilə bitir. Çıxışların hər birinin soyadı və baş hərfləri qırmızı cərgədən tərtib edilir və nominativ vəziyyətdə göstərilir (ifa etdilər - kim?). Dolayı nitq şəklində bir tire sonra, performansın qısa və ya ətraflı məzmunu qeyd edildi.
Natiq və danışma üçün bütün suallar, habelə cavabları aldıqları qaydada qeyd olunur və qırmızı sıra ilə də tərtib edilir. Üzün təyin olunan sualının soyadı göstərilməməsinə icazə verilir.
Misal 21.
Çökmək
Sual: Mühasibat uçotu siyasətində əks olunan bütün sabit qiymətləndirmə qruplarımı?
Bəli, müəssisəmizdə mühasibat uçotu zamanı əsas vəsaitlərin düzgün əks olunması üçün lazım olan bütün qruplar.
HəlliMüzakirə olunan məsələlərin hər birində qəbul edilmiş məsələlərin "Qərara" və ya "qərar verdik" sözündən sonra qeyd olunur. Bu sözlər, qərarı kollegiatika prinsipi əsasında əks etdirən iş tərzinin şərtləridir (biz "Biz" əvəzini nəzərdə tutulmuşdur "). İş təcrübəsində hər bir termin protokolların hazırlanmasında öz sektorunu öz sektorunu birləşdirdi. Beləliklə, səhmdarların ümumi iclaslarının, qurucuların, Direktorlar Şurasının iclaslarının, əmək kollektivlərinin iclası, işçilərin iclasları (özünüidarəetmə kodeksi tərəfindən müəyyən edilmiş və icazəsi çərçivəsində), təşəbbüs qruplarıdır "Qərarı" termini istifadə etmək hüququ (ən yüksək kollegial cisimlərin fəaliyyəti, "Güc"). Komitələrin, lövhələrin, işçi qrupları, əməliyyat iclasları və digər kollegial icra hakimiyyəti orqanlarının iclaslarının, əməliyyatın idarə edilməsi "(" Əməliyyat İdarəetmə "ni verilir)" Qərarvermə "termini düzgün hesab olunur.
Bu söz sol sahənin sərhədindən böyük hərflərlə və bir kolonla bitir. Qırmızı sətirdən, gündəmdəki məsələ nömrəsinə uyğun olaraq nömrələnməli olan inzibati hərəkətləri qısa və dəqiq şəkildə formalaşdırın. Qərarın sayı, nöqtə ilə ayrılmış iki hissədən ibarətdir, ilk rəqəm gündəmdəki məsələ nömrəsinə və bu məsələ ilə bağlı qərarın ikinci nömrəsinə uyğundur (bu məsələdə bir neçə qərar, sifarişdir gündəm maddələrinin bir məsələsində edilir. Nümunə 22-ə baxın.
Maddə qanuni standartı yaradır ("tənzimləmə") standart nitq modelinə uyğun olaraq hazırlanmışdır: nə etməli - hansı və ya ondan) müddətdə? Məsələn 22-də qərar 1.1-ə baxın.
Qərar səsvermə yolu ilə qəbul edilərsə, nəticələri şəklində hazırlanır: "Üçün - 10-a qarşı - 0, bitərəf - 2" və ya "yekdilliklə". Bu formaya uyğunluq namizədlərin təyin edilməsi, seçilməsi və ya təsdiqlənməsi və ya komissiyaların, komissiyaların və s.
Sergey Rossola məqaləsində məcmu səsvermə haqqında oxuyun
İmza Yığıncağın sədri və katibi redaktə edilmiş və konvertasiya olunan protokolda verilir. Onlar sol sahənin sərhədindən mətnin altından üç-dörd xətt yerləşir və bir xətt ilə ayrılır. İmza kodekslərində baş hərflər soyadın qarşısında yerləşir. Sədrin və katibin şəxsi imzaları orijinal protokolda hazırlanır.
Misal 24.
Çökmək
Protokol müəssisənin daxili inzibati sənədi olduğu üçün sertifikatlar çap ümumiyyətlə tələb olunmur.
Dekorasiya edilmiş və imzalanmış protokolun kopyaları (fotokopi) və ya protokoldan icrası üçün sənədləşdirilməsi prosesində zəruri olan protokoldan axıdılması, katibin katibi (iclasın katibi və ya əməkdaşının katibinin katibi və ya katibinin katibi) təsdiq etmək hüququna malikdir nüsxənin sertifikatlaşdırılması barədə bir işarə vermək. Protokoldan bir nüsxə və ya çıxarış təşkilat daxilində istifadə olunur, sonra çap (həmçinin protokolun özü) qoyulmur. Protokolun ekstraktı və ya nüsxəsi doğma təşkilatın divarlarından istifadə etmək üçün hazırlanmışdırsa, çap izləri qoymağa dəyər.
Misal 25 nüsxə protokolunun işarəsi
Çökmək
Bəzi protokolların növləri müəssisənin və ya təşkilatın ilk rəhbəri tərəfindən təsdiqlənməlidir. Məsələn, təşkilatın ekspert komissiyasının ekspert komissiyasının iclas protokolları, Təşkilatın tapşırığı / aradan qaldırılması üzrə ekspert komissiyası, təşkilatın məlumatlarına və sənədlərinə giriş məhdudlaşdırılması, layihə qruplarının iclaslarının protokollarını layihə rəhbərliyində , və bəyənilənlər təsdiqləndi.
Bəyanat, sənədin yuxarı sağ küncündə yerləşən və "mübahisə" sözündən ibarətdir, menecerin mövqeyinin qısaldılmış adı (təşkilatın tam adı və ya müəssisənin adı ilə göstərilir) Sənədin başlığı və ya ümumi formada), şəxsi imzası, onun dekodlaşdırılması və təsdiqləmə tarixləri.
MMC-nin ümumi yığıncağının ümumi yığıncağının və ASC-də səhmdarların protokolunun protokolun xüsusiyyətləri Sergey Rossolun "Səhmdarların və iştirakçıların" səhmdarının ümumi yığıncağının "və" Gömrük üzrə "və sənəd sürücüsünün Müəssisənin "№ 4" 2011-ci ildə 33
Ao və OOO-da səhmdarların / iştirakçıların ümumi yığıncağını necə keçirmək olar, "№ 3" jurnalında Sergey Rossola "İqtisadi cəmiyyətlərdə İllik Məclisində" № 3 "
Məhdud məsuliyyətli bir şirkət iclası keçirdikdə, iclasın gedişi və nəticələri protokolda qeyd olunur. MMC-nin ümumi yığıncağının protokollarının qeydiyyat qaydaları və yükləmə qaydalarına dair məqaləni oxuyun.
Bu yazıda Baş Assambleya Ltd. və Protokollar nümunələrinin nəticələrinin dizaynı ilə bağlı tövsiyələr:
MMC rəhbərliyi ilə bağlı bir çox qərarlar ümumi yığıncaq zamanı qəbul edilir. MMC haqqında qanuna görə bəzi suallar birbaşa iclasın səlahiyyətləri ilə bağlıdır: məsələn ,. Bu səlahiyyət baş direktoru təyin edir, nizamnamə kapitalının dəyişdirilməsi, şirkətin çevrilməsi və s. Hazırlanıb. Görüş digər və ya fövqəladə, tam iş və ya qaçırıdır. Lakin MMC iştirakçılarının ümumi yığıncağının təbiəti və təbiəti müstəqil bir protokol tələb edəcəkdir. Sənəd cəmiyyətin qərarını əks etdirir. Hazırlanması zamanı təsdiqlənmiş protokol nümunələrindən istifadə etmək rahatdır.
Qanun montaj həllərinin verilməsi üçün xüsusi tələblər (səh. 4 və 5-ci paraqraf). Korporativ hüquqşünasların vəzifəsi iclasın qərarının etibarlılığını təsdiqləməsini təmin etməkdir. İştirakçıların ümumi yığıncağının protokolu iclasın gedişatını və nəticəsini əks etdirir. Kolleksiya növündən asılı olaraq - tam zamanlı və ya anormal formada - MMC iştirakçılarının ümumi yığıncağının protokolunun dizaynı fərqlidir.
MMC sahiblərinin ümumi yığıncağı tam iş vaxtında aparılırsa, protokolda olmalıdır:
İştirakçıların iclası qiyabidə iclasa, iclas protokolda aparılmalıdır:
Baş Assambleyanın protokolunda da əks olundu:
MMC haqqında qanun və ya Rusiya Federasiyasının Mülki Məcəlləsi bu cür məlumatları protokollarda qeyd etməyi tələb etmir, lakin bu, bu, iclasın ən tam mənzərəsinə imkan verir. Bu cür tələblər ASC-nin iclaslarının protokollarına (ASC haqqında Qanun, Təlim, Çağırış və Səhmdarların Ümumi Yığıncağının aparılması üçün əlavə tələblər barədə müddəalar) tətbiq olunur. MMC-nin protokolları eyni sxem tərəfindən edilə bilər.
LTD-nin ümumi yığıncağı iştirakçıların əməliyyatın və ya protokolda maraqlı bir tərəfin razılığını qeyd etmək üçün toplana bilər. Bu vəziyyətdə sənədin xüsusi məlumatları olmalıdır. Beləliklə, iclasda böyük bir əməliyyat üçün təsdiq alarkən, əks etdirir:
İştirakçıların ümumi yığıncağının protokolunun qorunması qaydası İncəsənət 6-cı bəndinə yönəldilmişdir. 37 OOO haqqında qanun. MMC-nin icra orqanı sənədin dizaynını və saxlanmasını təşkil edir. Ltd qəsəbəsi bitdikdən sonra sənədi protokol kitabında qoyulur. Protokolun tərtib edildiyi gündən on günlük bir müddətdə onun surətləri bütün iştirakçılara göndərilir. Protokollar sənət qaydalarına uyğun olaraq saxlanılmalıdır. MMC-də Qanun 50.
Qanuna görə, protokol Baş Assambleyanın sədri və katibi (Rusiya Federasiyası Mülki Məcəlləsinin 2-ci maddəsinin 3-cü maddəsinin 3-cü bəndinə) imzalamalıdır. Ancaq iştirakçılardan sonrakı hər hansı bir risk var ki, qərarın tanınmasından imtina edəcək və iclasda səs vermədiyi və ya iştirak etmədiyini elan edəcəkdir. Bunun qarşısını almaq üçün, ümumi yığıncaqda iştirakçıları protokol MMC-də imzalamaq üçün səs verənlərin hamısından soruşun.
Protokol edərkən bir səhv etsəniz, bu, həll riskini yaradan risk yaradır (Mülki Məcəllənin 181.4-cü maddəsinin 1-ci bəndinin 1-ci bəndinin 1, 6-cı bəndinin 6-cı bəndinin 6-cı bəndinin). Bu vəziyyətdə cəmiyyət öz mövqeyini müdafiə etmək məcburiyyətində qalacaq. Buna görə, MMC-nin ümumi yığıncağına hazırlaşarkən, sübut edilmiş protokol nümunələrindən istifadə etmək daha yaxşıdır. Bu, dizayndakı səhv riskini azaldır.
"Təsisçilərin protokol iclası" adlı sənəd, QSC, ASC, MMC və ya PJSC-nin təşkilati və hüquqi vəziyyətində olan müəssisə və təşkilatların hazırkı fəaliyyətlərini müşayiət edən ən vacib sənədlərdən biridir.
Protokol yüksək diqqətlə müalicə olunmalıdır, çünki bu, şirkətin fəaliyyətinə təsir edə bilən əhəmiyyətli sənədlərin kateqoriyasına aiddir.
Mübahisəli və münaqişə vəziyyətlərində bu sənədin məhkəmədə etiraz edilə biləcəyi barədə nəzərə almaq lazımdır.
Fayl
Artıq cəmiyyətin açılmasından başlayaraq təsisçilərin iclası bəzi qaydalar və iş qaydalarını müəyyənləşdirir, sənədlərin formalarını təsdiq edir, məsul şəxslər təyin edir və s. Bütün bunlar bu sənəddə ətraflı şəkildə qeyd olunur. Daha çox fəaliyyət prosesində protokol da vaxtaşırı lazımdır.
Sənəd iki növ hallarda tətbiq olunur:
Adətən, şirkətlərin təsisçiləri fikirlər barədə razılaşırlar, lakin hər hansı bir qaydanın olduğu kimi, burada istisnalar var və bəzən kimsə əksəriyyətə qarşı olur. Bu halda, İştirakçının rəyi sənədlərin əsaslandırılması və tətbiqi olan bir sənədə təqdim edilməlidir. (Əgər belə təmin edilmişdir). Gələcəkdə bu qurucu iki ay ərzində Məclisin məhkəmədə qərarından şikayət edə bilər.
Ancaq məhkəmə, Baş Assambleyanın tərəfindən müəyyən edilmiş qaydada hər hansı bir sualın qərarını "üçün" seçildiyi barədə "görüş iştirakçısı və bu barədə protokolda düzgün səs verilmiş iclas iştirakçısı tətbiq edərsə, bu, onun məhkəmənin uğurla başa çatması şansları son dərəcədir Kiçik, buna görə də belə hallarda, həmtəsisçilərlə dinc şəkildə danışıqlar aparmaq üçün cəhd etmək daha yaxşıdır.
Yuxarıda qeyd edildiyi kimi, təsisçilərin görüşünün səbəbi fərqli bir hal kimi xidmət edə bilər. Burada fəaliyyət qaydası budur:
Eyni zamanda, iclasın sədri mütləq təşkilatın qurucularından biri olsaydı, katib müəssisənin tamamilə işçisi ola bilər.
Katib funksiyası - Xülasənin giriş hərəkəti və sənəd üçün bütün tələbləri, habelə iştirakçıları lazımi miqdarda nüsxə ilə təmin etmək.
Bəzi hallarda, iclas sadəcə əl qaldıraraq və ya fikirləri qaldıraraq keçirilə bilən səsvermə sxemini təsdiqləyir.
Görüşdə bir sual, bir anda bir neçə dəfə müzakirə edilə bilər. Onların hamısı protokolda yazılmalıdır.
Təsisçilərin iclasının protokolunda ciddi şəkildə quraşdırılmış, vahid nümunəsi yoxdur, onu pulsuz formada yazmaq mümkündür. Bir qayda olaraq, müəssisələrdə verdiyi sənəd şablonu var. Əsas şərt: Protokolda məlumat olmalıdır
Sənəd həm əl ilə yazıla bilər, həm də kompüterdə çap edilə bilər, burada böyük fərq yoxdur, əsas odur ki, ehtiva etdiyinin əmin olmasıdır orijinal imzalar Bütün toplanan qurucular. Birincisi, müəssisənin daxili sənədlərinə aiddir və ikincisi, 2016-cı ildən etibarən qanuni əsasında hüquqi şəxslər möhür və markaların çapı ilə sənədlərini təsdiqləmək öhdəliyindən azad edilir.
Protokolu həm təşkilatın korporativ formasında, həm də formatdakı standart hesabatında, zəruri hallarda olan halların miqdarı ilə yaza bilərsiniz.
Görüşdən sonra, hər bir iştirakçıdan sonra, protokolun surəti və bir nüsxəsi ilə təmin edilməlidir, bütün qaydalarla sertifikatlaşdırılması, təşkilatın arxivinə köçürülməsi, olduğu kimi, olduğu kimi bu cür sənədlər üçün qanuna görə nəzərdə tutulur.
Təsisçilərin iclasının protokolunun ən asan seçimidir, bunun əsasında daha mürəkkəb sənədlərin necə olacağını asanlıqla başa düşülə bilər.
Əvvəlcə boşluq yazılıb
Protokol nömrəsinin altındakı xətt (təşkilatın daxili sənəd axınının).
Görüşdə məsələlərin müzakirəsində rol oynayan hər hansı bir sənəd təqdim olunarsa, onlar olmalıdır tətbiqdə göstərin. Sonda protokol mütləq iclasın bütün iştirakçıları, o cümlədən katib (olacağı bir yer olub) tərəfindən imzalanmalıdır.
Evdə sakinlərin protokol məclisi, mənzil sahiblərinin görüşünün nəticələrinə əsasən qəbul edilən əsas sənəddir. Görüş evin məzmunu ilə bağlı əsas suallar həll edir və onun qərarları bütün canlı vətəndaşlar üçün məcburidir.
Bir mənzil binasında, bir qayda olaraq, bir çox mənzil sahibləri var, buna görə də birgə əmlakla bağlı məsələləri həll etmək, ümumi iclaslar tələb olunur. Mənzil Məcəlləsinin 45-ci maddəsinə əsasən, onların həyata keçirilməsi qaydası:
Görüş sahibi və ya idarəetmə şirkətinin təşəbbüsü ilə keçirilirsə, səlahiyyətli şəxslər imza altındakı yazılı bildirişlərin bütün sahiblərini ələ almağa və ya müvafiq məlumatlarla xüsusi məktublar göndərməyə borcludurlar. Vətəndaşlara görüşdən əvvəl 10 təqvim gündən gec olmayaraq xəbərdar edilir. Boş kimi görünür.
Kolleksiya tərkibi Sonrakı:
Tez-tez, səslərin sayılması və müvafiq nəticələrin müəyyənləşdirilməsi ilə məşğul olan tədbirdə iştirak etmək üçün sayma komissiyası seçilir.
Görüşün keçirilməsi qaydası belədir:
İclası çağıra və müvafiq qərarlar qəbul edə biləcəyiniz bütün sualların tam siyahısı, mənzil kodunun 44-cü maddəsində verilmişdir. Bunlara aşağıdakılar daxildir:
Vacibdir. Hər görüşün gündəliyi həmişə hər bir sahibinə eşidən / göndərilən dəvətdə təsvir edilmişdir. Görüşdə, məsələlərin aralığının dəyişdirilməsi mümkün deyil, həmçinin gündəmdə daxil olmayan məsələlərə səs verir.
Sakinlərin ümumi yığıncağının protokolunun standart forması bir neçə məcburi əşyanı əhatə edir:
Ayrıca bir neçə tətbiqetməni düşünün:
Sakinlərin ümumi yığıncağının və Əlavələrin ümumi yığıncağının protokolu sədr və katib tərəfindən imzalanır, onlara möhürlənir; Birlikdə bir sənəd hesab olunurlar.
Standart forma və onun forması aşağıda verilmişdir.
Görüşlər müxtəlif məsələlərdə keçirilə bilər və əsasən mənzil xüsusiyyətlərindən və bir mənzil binasının idarə olunması metodundan asılıdır. Məsələn, yeni binada ən çox ilk görüşlər bu anlara həsr olunmuşdur:
Ən çox yaşlı evlərin kirayəçiləri, bir mənzil binasının xidmətinin keyfiyyəti ilə bağlı məsələlərdən narahat olan mülkiyyətçilərin iclası müvafiq qərarı verir:
Sakinlərin sakinlərinin əsl protokollarından gündəliyi olan məruzələr aşağıda verilir.
Protokol xüsusiyyətləri
İşçilərin ümumi yığıncağı yalnız mövcud fikir ayrılığını həll etmək və ya işəgötürənin müəssisədə qəbul edilmiş qaydaların icrasına məcbur etmək üçün vacib bir qərar verilməsi üçün çağırılır.
Müəssisənin işçilərinin yarıdan çoxu bu barədə işçilərin toplanması uyğun gəlir. Konfrans seçilmiş nümayəndə heyətlərinin ən azı üçdə ikisi olsaydı, uyğun hesab olunur.
Tələblər yalnız işçilər və ya onların nümayəndələri tərəfindən - sənəti irəli sürmək olar. , Tk rf.
İşəgötürən işçilərin işçiləri ümumi yığıncaq üçün bir binanın təmin edilməsi öhdəliyini artırır, əlavə olaraq işəgötürən işçilərin ümumi yığıncağına mane olmaq hüququ yoxdur.
Vacibdir! Görüş üçün binaların təmin edilməməsi də daxil olmaqla işçilərin iclasına maneə, incə və ya intizam cəzaları ilə cəzalandırılır.
Tərəflər kollektiv sövdələşmə üçün lazım olan məlumatlar üçün müvafiq sorğu tələb olunduğu gündən iki həftədən əvvəl bir-birlərini təmin etməlidirlər.
Beynəlxalq Əmək Təşkilatı tərəfindən xüsusi tövsiyə qəbul edildi Ilo Nömrəsi 129.Moanda, təşkilat işçilərinə aşağıdakı məlumatlar verməlidir:
Üzv iştirakçılar qanunla qorunan gizlilikdən açıqlanmaması barədə razılığa gəlməyə borcludurlar. Üstəlik sənət. Cinayət Məcəlləsi kommersiya, dövlətin və rəsmi sirlərin açıqlanması üçün cinayət məsuliyyətini təmin edir.
İşçilərin əsas yığıncağının protokolu adi protokoldur və aşağıdakı məlumatlar olmalıdır:
Müəssisənin ilkin həmkarlar ittifaqı təşkilatları tərəfindən müəyyən edilmiş vahid nümayəndəlik orqanının fikrincə, işəgötürəni və ya onun adından kollektiv sazişin hazırlanması və ya dəyişdirilməsi ilə bağlı kollektiv danışıqlara başlamaq təklifi ilə göndərmə hüququ var işçilər.
Tələblərə verilən məlumata görə, ya da onların nüsxələri kollektiv əmək mübahisələrini həll etmək üçün müvafiq dövlət orqanına göndərilə bilər. Bu vəziyyətdə, kollektiv əmək mübahisələrinin həlli üçün dövlət orqanı, digər tərəfin kollektiv mübahisəsinə tələblərin və ya onların surətlərinin alınmasını yoxlamaq məcburiyyətindədir.
"Baromer" Məhdud Məsuliyyətli Cəmiyyəti
________________ «___» _____________ 20__G.
Təşkilatın ümumi işçiləri -___
İclasda iştirak etmək - _____ nəfər (siyahı əlavə olunur).
Təklif etdilər: iclas kreslosunu ___________, katib - ___________ seçmək.
Məclisin seçki sədri ___________, katib - ___________.
Lagovazov K.M. - 10 il ərzində əlavə məzuniyyət işlərini təmin edən işçilərin təmin edilməsi baxımından kollektiv sazişin təmin edilməsi baxımından, işəgötürənin kollektiv sazişin təmin edilməsi baxımından bu, işəgötürənin kollektiv sazişin təmin edilməməsi barədə təsdiqlənməsini təsdiqləməyi təklif etdi. 7 təqvim günü.
Təsdiqləmək üçün gündəm.
10 il ərzində 10 il ərzində əlavə tətil, 3 təqvim günü işləyən işçiləri təmin etmək baxımından kollektiv bir müqavilənin təmin edilməsi baxımından bir kollektiv müqavilənin təmin edilməsi baxımından istifadə edənlərin tələblərinin təsdiqlənməsi barədə təsdiq edilməsi barədə.
Ferodorova E.A., MMC-nin sədri Baromir, 10 il ərzində 3 təqvim günündə işləyən işçiləri təmin etmək baxımından kollektiv bir müqavilə ilə təmin edən işəgötürəni pozur. İvanov A.A. təklif etdi:
1.r.r. Bir laboratoriya qaydası olan Simonova - Ferodorova A.A Həmkarlar İttifaqı Komitəsinin sədrinin təklifini dəstəklədi.
2. M.M. FROLOVOVA - "__" _________ 20__ illərdir 10 il ərzində işçilərin 10 il ərzində əlavə məzuniyyət, 3 təqvim günü ərzində işləyən işçilərin təmin edilməsi üçün sifariş vermək üçün tədbirlərin icrası üçün tələbləri təsdiqləməsi təklifi işçilərin.
1. Kollektiv Sazişin şərtlərinin icrası üçün tələbləri təsdiq etmək üçün "__" _________ 20__ 10 il ərzində işçilərin işçilərinin, 3 təqvim günü işçilərin iclasında 3 təqvim günü ərzində işçilərin təmin edilməsi üçün sifarişin yayılması .
2. İşəgötürəndən rədd edildiyi təqdirdə, kollektiv əmək mübahisəsinə daxil olmaq qərarının uzadılmış tələb və ya razı olmadığı barədə razılaşma zamanı:
farodorov A.A-nın sədri Farodorov A.A-nın sədri Lagovazov İ.İ.İ.I.-nin barışıq prosedurlarında işçilərin maraqlarına icazə verən barışıq komissiyası yaradın.
3. İşçilərin kollektiv əmək mübahisəsinə baxılması, kollektiv əmək mübahisəsinin həlli ilə bağlı qərar qəbul etmək, imza hüququ ilə bağlı qərarlar qəbul etmək üçün bütün barışıq prosedurlarında iştirak etmək hüququnu təmin etmək.
Yığıncaq Başçısı
